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	<title>Fin et rupture de contrat</title>
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	<description>Fin et rupture de contrat</description>
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	<copyright>Mairie de Cour et Buis</copyright>
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		<title>Rupture conventionnelle</title>
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		<description> La rupture conventionnelle permet à l'employeur et au salarié de convenir d'un commun accord de la rupture du CDI</description>
		<dc:creator>actupro</dc:creator>
		<category>Fin et rupture de contrat</category>
		<pubDate>Sun, 13 Oct 2024 13:50:31 GMT</pubDate>
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		<title>Rupture conventionnelle collective</title>
		<link>https://www.couretbuis.fr/article-17742-f37509-pro</link>
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		<description> La rupture conventionnelle collective est réalisée dans le cadre d'un accord collectif. C'est un mode de rupture du contrat de travail d'un commun accord</description>
		<dc:creator>anonyme@185.191.171.17</dc:creator>
		<category>Fin et rupture de contrat</category>
		<pubDate>Sun, 13 Oct 2024 13:50:30 GMT</pubDate>
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		<title>Fin d'un contrat à durée déterminée (CDD)</title>
		<link>https://www.couretbuis.fr/article-16382-f40-pro</link>
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		<description> Que se passe-t-il lorsque votre contrat de travail à durée déterminée (CDD) arrive à sa fin ? Pouvez-vous percevoir des indemnités ? Nous vous présentons la réglementation à connaître selon que votre CDD prend fin à la date prévue ou avant celle-ci</description>
		<dc:creator>actupro</dc:creator>
		<category>Fin et rupture de contrat</category>
		<pubDate>Sun, 13 Oct 2024 13:50:25 GMT</pubDate>
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		<title>Fin de contrat : documents à remettre au salarié</title>
		<link>https://www.couretbuis.fr/article-16354-f21789-pro</link>
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		<description> À la fin du contrat de travail, l'employeur remet au salarié un certificat de travail, un solde de tout compte et une attestation France travail</description>
		<dc:creator>actupro</dc:creator>
		<category>Fin et rupture de contrat</category>
		<pubDate>Sun, 13 Oct 2024 13:50:24 GMT</pubDate>
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		<title>Solde de tout compte</title>
		<link>https://www.couretbuis.fr/article-16142-f86-pro</link>
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		<description> L'employeur remet au salarié le reçu pour solde de tout compte qui détaille les sommes versées lors de la rupture du contrat de travail</description>
		<dc:creator>actupro</dc:creator>
		<category>Fin et rupture de contrat</category>
		<pubDate>Sun, 13 Oct 2024 13:50:20 GMT</pubDate>
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		<title>Comment calculer l'indemnité spécifique de rupture conventionnelle ?</title>
		<link>https://www.couretbuis.fr/article-14843-f31539-pro</link>
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		<description> Son montant ne peut pas être inférieur à l'indemnité légale de licenciement. Mais le calcul de l'indemnité varie selon la rémunération du salarié</description>
		<dc:creator>actupro</dc:creator>
		<category>Fin et rupture de contrat</category>
		<pubDate>Sun, 13 Oct 2024 13:49:48 GMT</pubDate>
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		<title>Certificat de travail</title>
		<link>https://www.couretbuis.fr/article-16900-f87-pro</link>
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		<description> Lorsque le contrat de travail du salarié prend fin, l'employeur doit lui remettre des documents de fin de contrat. L'employeur remet notamment au salarié à la fin du contrat un certificat de travail. Quelles sont les mentions obligatoires sur le certificat de travail ? À quel moment l'employeur le remet-il au salarié ? L'employeur peut-il être sanctionné s'il ne le délivre pas au salarié ? Nous faisons le point sur la réglementation</description>
		<dc:creator>actupro</dc:creator>
		<category>Fin et rupture de contrat</category>
		<pubDate>Tue, 12 Sep 2023 19:46:48 GMT</pubDate>
		<comments>https://www.couretbuis.fr/section-707-n13415-pro#comments</comments>
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		<title>Attestation employeur destinée à Pôle emploi</title>
		<link>https://www.couretbuis.fr/article-14845-f2867-pro</link>
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		<description> Lorsque le contrat de travail du salarié prend fin, l'employeur doit lui remettre des documents de fin de contrat. L'employeur remet notamment au salarié une attestation employeur, dite attestation Pôle emploi. Ce document lui permet de faire valoir ses droits aux allocations chômage. Dans quels cas délivrer l'attestation Pôle emploi ? Quand et comment la transmettre à Pôle emploi et au salarié ? L'employeur est-il sanctionné s'il ne la transmet pas ? Nous faisons le point sur la réglementation</description>
		<dc:creator>actupro</dc:creator>
		<category>Fin et rupture de contrat</category>
		<pubDate>Tue, 12 Sep 2023 19:45:08 GMT</pubDate>
		<comments>https://www.couretbuis.fr/section-707-n13415-pro#comments</comments>
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