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	<title>Congés dans le secteur privé</title>
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	<description>Congés dans le secteur privé : Jours non travaillés, Congés liés à l'arrivée d'un enfant, Congés pour maladie, handicap ou dépendance d'un membre de la famille, Exercice d'une autre activité, Congés spécifiques</description>
	<language>fr</language>
	<copyright>Mairie de Cour et Buis</copyright>
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		<title>Congé de proche aidant</title>
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		<description> Le congé de proche aidant permet au salarié de s'occuper d'une personne handicapée ou âgée ou en perte d'autonomie</description>
		<dc:creator>actupro</dc:creator>
		<category>Congés dans le secteur privé</category>
		<pubDate>Mon, 03 Mar 2025 14:36:52 GMT</pubDate>
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		<title>Élu local salarié : absence et crédits d'heures</title>
		<link>https://www.couretbuis.fr/article-13020-f2310-part</link>
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		<description> Tout salarié exerçant un mandat local peut bénéficier d'autorisations d'absence et d'un crédit d'heures permettant de remplir ses obligations d'élu</description>
		<dc:creator>actupro</dc:creator>
		<category>Congés dans le secteur privé</category>
		<pubDate>Mon, 03 Mar 2025 14:36:52 GMT</pubDate>
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		<title>Quels sont les droits d'un salarié élu local qui continue de travailler ?</title>
		<link>https://www.couretbuis.fr/article-12938-f32817-part</link>
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		<description> Le salarié qui exerce un mandat d'élu local (municipal, départemental ou régional) bénéficie de droits à la formation</description>
		<dc:creator>actupro</dc:creator>
		<category>Congés dans le secteur privé</category>
		<pubDate>Mon, 03 Mar 2025 14:36:52 GMT</pubDate>
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		<title>Jours fériés et ponts dans le secteur privé</title>
		<link>https://www.couretbuis.fr/article-12771-f2405-part</link>
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		<description> Certaines fêtes constituent des jours fériés qui peuvent être chômés, sous conditions prévues par la loi ou par des dispositions conventionnelles</description>
		<dc:creator>actupro</dc:creator>
		<category>Congés dans le secteur privé</category>
		<pubDate>Mon, 03 Mar 2025 14:36:51 GMT</pubDate>
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		<title>Congé de maternité d'une salariée du secteur privé</title>
		<link>https://www.couretbuis.fr/article-12278-f2265-part</link>
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		<description> La salariée enceinte bénéficie d'un congé de maternité durant la période qui se situe autour de la date présumée de son accouchement</description>
		<dc:creator>actupro</dc:creator>
		<category>Congés dans le secteur privé</category>
		<pubDate>Mon, 03 Mar 2025 14:36:48 GMT</pubDate>
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 <item>
		<title>Un salarié peut-il reporter des jours de congés payés pour cause de maladie ?</title>
		<link>https://www.couretbuis.fr/article-12160-f2262-part</link>
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		<description> Le report des congés payés du salarié en arrêt maladie dépend de la période de l'arrêt, avant le départ en congé ou pendant les congés payés</description>
		<dc:creator>actupro</dc:creator>
		<category>Congés dans le secteur privé</category>
		<pubDate>Mon, 03 Mar 2025 14:36:48 GMT</pubDate>
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 <item>
		<title>Congé de paternité et d'accueil de l'enfant d'un salarié du secteur privé</title>
		<link>https://www.couretbuis.fr/article-12086-f3156-part</link>
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		<description> Lors de la naissance d'un enfant, la personne salariée vivant avec la mère bénéficie d'un congé indemnisé</description>
		<dc:creator>actupro</dc:creator>
		<category>Congés dans le secteur privé</category>
		<pubDate>Mon, 03 Mar 2025 14:36:47 GMT</pubDate>
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 <item>
		<title>Un employeur peut-il imposer au salarié en congés payés de revenir travailler ?</title>
		<link>https://www.couretbuis.fr/article-11935-f12791-part</link>
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		<description> L'employeur ne peut pas demander à un salarié en congés payés de revenir travailler, sauf circonstances exceptionnelles</description>
		<dc:creator>actupro</dc:creator>
		<category>Congés dans le secteur privé</category>
		<pubDate>Mon, 03 Mar 2025 14:36:47 GMT</pubDate>
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 <item>
		<title>Congé d'adoption dans le secteur privé</title>
		<link>https://www.couretbuis.fr/article-11809-f2268-part</link>
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		<description> Le salarié qui adopte un enfant a droit à un congé d'adoption indemnisé et d'une durée variable selon la situation</description>
		<dc:creator>actupro</dc:creator>
		<category>Congés dans le secteur privé</category>
		<pubDate>Mon, 03 Mar 2025 14:36:46 GMT</pubDate>
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		<title>Fermeture de l'entreprise pour congés annuels : le salarié est-il indemnisé ?</title>
		<link>https://www.couretbuis.fr/article-11747-f1016-part</link>
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		<description> En cas de fermeture de l'entreprise pour congés annuels, le salarié peut être indemnisé, sous certaines conditions</description>
		<dc:creator>actupro</dc:creator>
		<category>Congés dans le secteur privé</category>
		<pubDate>Mon, 03 Mar 2025 14:36:45 GMT</pubDate>
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		<title>Congé de présence parentale du salarié dans le secteur privé</title>
		<link>https://www.couretbuis.fr/article-11644-f1631-part</link>
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		<description> Le congé de présence parentale permet au salarié de s'absenter pour s'occuper d'un enfant dont l'état de santé nécessite des soins contraignants</description>
		<dc:creator>actupro</dc:creator>
		<category>Congés dans le secteur privé</category>
		<pubDate>Mon, 03 Mar 2025 14:36:44 GMT</pubDate>
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 <item>
		<title>Un salarié peut-il reporter ses jours de congés non pris sur l'année suivante ?</title>
		<link>https://www.couretbuis.fr/article-11637-f12410-part</link>
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		<description> Le report des congés payés non pris est possible mais sous conditions</description>
		<dc:creator>actupro</dc:creator>
		<category>Congés dans le secteur privé</category>
		<pubDate>Mon, 03 Mar 2025 14:36:44 GMT</pubDate>
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 <item>
		<title>Congé de paternité et d'accueil si l'enfant est hospitalisé à sa naissance</title>
		<link>https://www.couretbuis.fr/article-11203-f35002-part</link>
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		<description> Lors de l'hospitalisation immédiate de l'enfant après sa naissance, la personne salariée vivant avec la mère bénéficie d'un congé indemnisé</description>
		<dc:creator>actupro</dc:creator>
		<category>Congés dans le secteur privé</category>
		<pubDate>Mon, 03 Mar 2025 14:36:42 GMT</pubDate>
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 <item>
		<title>Réduction du temps de travail (RTT)</title>
		<link>https://www.couretbuis.fr/article-10421-f34151-part</link>
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		<description> La réduction du temps de travail (RTT) permet d'attribuer des journées ou demi-journées de repos au salarié travaillant plus de 35 heures par semaine</description>
		<dc:creator>actupro</dc:creator>
		<category>Congés dans le secteur privé</category>
		<pubDate>Mon, 03 Mar 2025 14:36:38 GMT</pubDate>
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 <item>
		<title>Un employeur peut-il refuser des congés demandés par le salarié ?</title>
		<link>https://www.couretbuis.fr/article-14289-f12803-part</link>
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		<description> L'employeur peut refuser une demande de départ en congé du salarié, mais ce refus ne doit pas être abusif</description>
		<dc:creator>actupro</dc:creator>
		<category>Congés dans le secteur privé</category>
		<pubDate>Sun, 13 Oct 2024 13:42:13 GMT</pubDate>
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 <item>
		<title>Un salarié peut-il être licencié pendant son congé parental ?</title>
		<link>https://www.couretbuis.fr/article-14164-f13818-part</link>
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		<description> Le salarié peut être licencié pendant ou à la fin de son congé parental (à temps plein ou à temps partiel), pour un motif étranger au congé parental</description>
		<dc:creator>actupro</dc:creator>
		<category>Congés dans le secteur privé</category>
		<pubDate>Sun, 13 Oct 2024 13:42:07 GMT</pubDate>
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 <item>
		<title>Comment un salarié peut-il bénéficier d'un congé sans solde ?</title>
		<link>https://www.couretbuis.fr/article-14040-f10431-part</link>
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		<description> Vous pouvez demander à votre employeur de bénéficier d'un congé sans solde. Votre employeur n'est pas obligé de vous accorder ce congé</description>
		<dc:creator>actupro</dc:creator>
		<category>Congés dans le secteur privé</category>
		<pubDate>Sun, 13 Oct 2024 13:42:03 GMT</pubDate>
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 <item>
		<title>Congés payés du salarié dans le secteur privé</title>
		<link>https://www.couretbuis.fr/article-13656-f2258-part</link>
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		<description> Un salarié a droit à des jours de congés payés par son employeur, que son contrat soit à durée indéterminée (CDI) ou à durée déterminée (CDD)</description>
		<dc:creator>actupro</dc:creator>
		<category>Congés dans le secteur privé</category>
		<pubDate>Sun, 13 Oct 2024 13:41:52 GMT</pubDate>
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 <item>
		<title>Un salarié peut-il acquérir des congés payés pendant un arrêt maladie ?</title>
		<link>https://www.couretbuis.fr/article-17446-f37482-part</link>
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		<description> En cas de maladie d'origine non professionnelle ou d'accident du travail et de maladie d'origine professionnelle, le salarié peut acquérir des congés payés</description>
		<dc:creator>anonyme@66.249.66.39</dc:creator>
		<category>Congés dans le secteur privé</category>
		<pubDate>Sun, 13 Oct 2024 13:41:51 GMT</pubDate>
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 <item>
		<title>Don de jours de repos à un salarié parent d'enfant gravement malade ou proche aidant</title>
		<link>https://www.couretbuis.fr/article-13394-f32112-part</link>
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		<description> Un salarié peut renoncer à tout ou partie de ses jours de repos non pris au profit d'un collègue parent d'un enfant gravement malade ou proche aidant</description>
		<dc:creator>actupro</dc:creator>
		<category>Congés dans le secteur privé</category>
		<pubDate>Sun, 13 Oct 2024 13:41:43 GMT</pubDate>
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